Bolaget ska bedriva konsultation, bemanning och personaluthyrning av vårdpersonal i Norden. Utbildning inom hälsa och sjukvård samt rådgivning. Företaget får förvalta och äga värdepapper samt fastigheter för egen räkning.
2023-12* | 2022-12* | 2021-12* | |
---|---|---|---|
Omsättning (tkr) | 99 | 330 | 88 |
Rörelseresultat, EBIT (tkr) | 47 | 46 | -259 |
Resultat efter finansnetto (tkr) | 49 | 46 | -260 |
Årets resultat (tkr) | 49 | 46 | -117 |
Summa tillgångar (tkr) | 256 | 277 | 229 |
Antal anställda | 1 | 1 |
2023-12* | 2022-12* | 2021-12* | |
---|---|---|---|
Omsättning (tkr) | 99 | 330 | 88 |
Rörelseresultat, EBIT (tkr) | 47 | 46 | -259 |
Resultat efter finansnetto (tkr) | 49 | 46 | -260 |
Årets resultat (tkr) | 49 | 46 | -117 |
TILLGÅNGAR | 2023-12* | 2022-12* | 2021-12* |
---|---|---|---|
Anläggningstillgångar (tkr) | 36 | 68 | |
Omsättningstillgångar (tkr) | 256 | 241 | 161 |
Tillgångar (tkr) | 256 | 277 | 229 |
SKULDER, EGET KAPITAL OCH AVSÄTTNINGAR | 2023-12* | 2022-12* | 2021-12* |
---|---|---|---|
Eget kapital (tkr) | 246 | 197 | 150 |
Obeskattade reserver (tkr) | |||
Avsättningar (tkr) | |||
Långfristiga skulder (tkr) | |||
Kortfristiga skulder (tkr) | 10 | 80 | 78 |
Skulder och eget kapital (tkr) | 256 | 277 | 229 |
2023-12* | 2022-12* | 2021-12* | |
---|---|---|---|
Löner till styrelse & VD (tkr) | |||
Varav tantiem till styrelse & VD (tkr) | |||
Löner till övriga anställda (tkr) | |||
Varav resultatlön till övriga anställda (tkr) | |||
Sociala kostnader (tkr) | |||
Utdelning till aktieägare (tkr) |
2023-12* | 2022-12* | 2021-12* | |
---|---|---|---|
Antal anställda | 1 | 1 | |
Omsättning per anställd (tkr) | 330 | 88 | |
Personalkostnader per anställd (tkr) | |||
Vinstmarginal | 47.5% | 13.9% | -294.3% |
Soliditet | 96.1% | 71.1% | 65.5% |
Kassalikviditet | 2560.0% | 301.3% | 206.4% |
Bolaget ska bedriva konsultation, bemanning och personaluthyrning av vårdpersonal i Norden. Utbildning inom hälsa och sjukvård samt rådgivning. Företaget får förvalta och äga värdepapper samt fastigheter för egen räkning.